秋の労使懇談会

日時：10月14～26日
場所：全国5会場

　日産労連は、直加盟労組役員および企業代表者他総勢約300名出席のもと、全国5会場(仙台、大宮、宇都宮、名古屋、神奈川)で、2015秋 労使懇談会を開催しました。各会場では、先の日産労連第47回定期大会で決定した重点活動方針や2015総合生活改善・秋の取り組み方針を説明し、意見交換を行ないました。また、本年12月1日施行の改正労働安全衛生法によりストレスチェック制度が義務化されることから、「ストレスチェックの活用事例」をテーマとした講演を実施。具体的な好事例を交えながら、法改正の経緯や目的、制度導入に向けた準備、留意点、実施後の対応など、今後労使が一体となって取り組む重要性について共有し、認識を深めました。